在院领导的领导下，主持高级护理学院全院日常工作的行政管理工作和人事管理工
作，负责起草全院文件和对各种文字材料的把关工作，全院一切文字材料都要通过办公室，
任何人不能擅自向外发表任何材料和负责文件收发工作。其职责有：
1、负责教授委员会会议、教研室主任会议等的会务工作，做好会议记录，编写会议纪要，
2、检查与落实各种会议决定；
2．积极配合学院党政办公室工作，与其他学院办公室建立良好关系；
3．协调护理学专业的实习工作；
4．了解国内外医学科技动态，掌握学院科研、教学、继续医学教育情况，制定办公室工作
计划，组织实施并汇报总结；
5．组织、协助科研立项、成果鉴定、推广工作；
6．负责落实医学部的指令性教务、科研、行政事宜；
7．负责行政有关的经济工作；
8．完成院领导交办的其他工作。
高级护理学院实验室工作职责
一、负责编制实验室的建设规划和计划，并组织实施和检查执行情况。
二、按照教学大纲要求，审定实验教学大纲，组织编写实验指导、实验教学等教学资料。
三、负责安排每学期实验教学任务，定期检查，保质保量完成任务。
四、做好高级护理学院实验室的规范管理，充分调动实验室工作人员的积极性，充分发挥其作用，严格执行、落实实验室各项规章制度，合理调配实验资源，提高实验课的教学质量，提高仪器设备的利用率和完好率。
五、组织实验室工作人员学习业务和技术，提高业务水平，积极开展教学改革，不断提高实验教学质量。
六、实验室负责人本室工作人员的工作，组织实施本室人员的培训与考核工作。
七、负责建立实验室工作档案。
八、认真落实实验室安全管理制度，做好实验室安全防范工作。
九、实验室在保证完成教学和科研任务的前提下，积极开展有偿服务，开展学术、技术交流活动。
十、负责实验室的精神文明建设，认真抓好实验室工作人员和学生的思想政治教育工作。
十一、定期检查、总结实验室工作，开展评比活动等。
1、负责拟订教学管理规章制度并检查、督促、落实。
2、负责拟订教学工作计划，组织制订专业教学计划、教学大纲。
3、负责专业设置、调整与发展规划工作，组织实施新增专业的调研、论证，负责新增专业的申报等工作。
4、负责全校教学（含实验教学）的全过程管理，组织教学质量考核、评估、督查工作。
5、负责教学督导和对教师的教学工作考核。
6、组织拟定和实施实验室建设规划和年度计划；审查仪器设备配置方案；主管教学仪器、设备、及负责维修工作；并配合进行资产管理。
7、负责编制校历、教学进程计划，下达教学任务；审核主讲教师资格；负责编制教师任课总表、总课表；处理调、代课事宜。
8、负责组织教材及教学资料的编写等教材建设工作，负责教材的订购、供应等管理工作。
9、负责组织教学研究、教学改革及经验交流等工作。
10、负责全校学生的考试及毕业论文答辩工作。
11、负责学生学籍管理中的成绩管理、升留级工作，根据学生的成绩核定学生的毕业相应资格。
12、负责组织制订重点学科、实验室、课程的建设规划、申报。
13、负责电教室、多媒体设施的管理及教室的调度和使用。
14、负责教学督导室和医学教育研究室工作。
15、负责和配合学院举办的各类辅导班的组织与管理工作。
16、配合做好招生计划的制定工作和招生工作。
17、配合做好教学经费的预算、管理、使用和监控工作。
18、配合做好师资队伍建设和人才引进工作及教师年度考核、职称评审的有关工作。
19、配合做好毕业生就业指导工作，组织开展“护士资格”考试辅导、学生技能培养等项工作。
20、承办上级交办的有关任务及其它工作。
1、负责拟订教学管理规章制度并检查、督促、落实。
2、负责拟订教学工作计划，组织制订专业教学计划、教学大纲。
3、负责专业设置、调整与发展规划工作，组织实施新增专业的调研、论证，负责新增专业的申报等工作。
4、负责全校教学（含实验教学）的全过程管理，组织教学质量考核、评估、督查工作。
5、负责教学督导和对教师的教学工作考核。
6、组织拟定和实施实验室建设规划和年度计划；审查仪器设备配置方案；主管教学仪器、设备、及负责维修工作；并配合进行资产管理。
7、负责编制校历、教学进程计划，下达教学任务；审核主讲教师资格；负责编制教师任课总表、总课表；处理调、代课事宜。
8、负责组织教材及教学资料的编写等教材建设工作，负责教材的订购、供应等管理工作。
9、负责组织教学研究、教学改革及经验交流等工作。
10、负责全校学生的考试及毕业论文答辩工作。
11、负责学生学籍管理中的成绩管理、升留级工作，根据学生的成绩核定学生的毕业相应资格。
12、负责组织制订重点学科、实验室、课程的建设规划、申报。
13、负责电教室、多媒体设施的管理及教室的调度和使用。
14、负责教学督导室和医学教育研究室工作。
15、负责和配合学院举办的各类辅导班的组织与管理工作。
16、配合做好招生计划的制定工作和招生工作。
17、配合做好教学经费的预算、管理、使用和监控工作。
18、配合做好师资队伍建设和人才引进工作及教师年度考核、职称评审的有关工作。
19、配合做好毕业生就业指导工作，组织开展“护士资格”考试辅导、学生技能培养等项工作。
20、承办上级交办的有关任务及其它工作。
学工科科长在院领导下，协助分管学生工作的院领导全面抓好本院的学生工作，其主要职责是：
一、主持学工科办公室的日常工作,贯彻执行学院党委及党组织、学院领导及上级部门的决议、指示和各种规章制度，带领办公室全体人员完成日常的学生行政管理和思想政治教育工作，不断提高办公室全体人员的政治素质和业务水平，全心全意为学生服务。
二、制定学生工作计划、学生工作的有关制度，经分管院领导审定后组织实施与落实，做好阶段性工作的协调与安排，并定期向院分管领导汇报工作。
三、负责做好学院辅导员队伍的建设和学生干部队伍建设，做好辅导员培养、考核工作和学生干部的选配工作。
四、负责抓好学院学生日常行政管理、安全工作及一日生活制度的落实，协助相关部门抓好学生的学风、考风考纪和学生综合素质测评工作。
五、协助分管院领导做好学生的思想政治教育和日常行政管理工作；协助分管领导指导协调班主任、导师开展学生工作；及时处理、汇报突发性事件。
六、督促检查办公室辅导员履行岗位责任，指导、安排辅导员做好学生的各项具体事务工作。
七、抓好学院学生党(团)支部的组织、思想、作风和制度建设；完成党(团)员的培训和发展工作。
八、负责学院学生会、学生社团及学生活动的组织管理工作。
九、协调与学院其他部门之间的关系，及时办理各种文件指示。
十、抓好学生工作的宣传报道和学生工作网络信息的管理。
十一、完成上级领导交办的其他工作。
一、掌握护理专业基础理论、护理专业技术知识，掌握实验项目的基本原理、操作技术，熟悉有关仪器的性能、使用方法、操作步骤及保养方法。
二、负责实验教学的准备工作，实验前发放实验用品、仪器设备的准备、参加实验操作。实验完后负责清点实验用品，逐一检查仪器设备是否完好。
三、参加护理专业教学、科研实验，按要求做好护理专业实验教学、科研方面的辅助性工作。
四、负责本实验室一般仪器设备的领取、验收、使用、维修和部分管理工作。
五、按期制定本室消耗性材料的购置计划，报院领导审批。
六、负责实验室的资料保管。
七、保持实验室的清洁整齐，实验完后督促学生做好室内的清洁卫生，整理好实验室后方能离开。
八、 护理独特的艺术美，是通过护理人员的形象来实现的，护理人员应以端庄的仪表、整洁的服饰，给服务对象留下良好的第一印象和美好记忆。实验员必须注意着装要求：
1、护士服： 护士服应是清洁、平整、庄重、大方、适体，袖长至腕部为宜，腰部宽松适当为宜，内衣领边、袖边、裙边不露在护士服外为宜。
2、护士帽： 护士帽是护理人员的职业象征，分为燕帽和筒帽。戴燕帽时，发应前不遮眉，后不搭肩，侧不掩耳。戴筒帽时，帽应前搭眉睫，后遮发际。
3、护士鞋： 护士鞋应以白色平跟或小跛跟能防滑为宜。
4、护士袜： 护士袜应以肉色为主，袜口不露在裙摆或裤脚外。
5、口 罩： 护士应先洗手，后戴口罩，口罩应遮住口鼻，勿露出鼻孔。
辅导员是学生思想政治工作的骨干力量，专职从事学生思想教育和行政管理工作，是教师队伍的重要组成部分，其工作职责是：
（一）帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观，引导学生树立共产主义的远大理想，确立马克思主义的坚定信念；
（二）帮助学生养成良好的道德品质，经常性地开展谈心活动，引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格，提高思想认识和精神境界；
（三）认真做好学生党(团)支的组织、思想、作风和制度建设，抓好学生会、学生社团及各项活动的组织管理工作；
（四）了解掌握学生的思想、政治和心理状况，针对学生关心的热点、焦点问题及时做好教育引导工作，特别是做好重点人的思想转化、心理健康辅导工作，化解矛盾冲突，参与处理突发事件和维护校园的安全稳定；
（五）抓好一日生活制度的落实，做好学生干部的选配、教育管理和使用工作，激发学生的积极性、主动性和创造性；
（六）抓好学生的考风考纪教育工作。做好校外实习、见习生的教育管理，配合有关部门搞好实习生的中期考核；
（七）做好新生的接待、报到工作，配合搞好新生入学教育、军训等工作；
（八）负责学生勤工助学、国家助学贷款、各项奖（助）学金的初审、整理、汇总及上报工作，积极帮助经济困难学生完成学业，协助有关部门做好学生学费及应缴费用的收缴工作；
（九）积极开展就业指导和服务工作，为学生提供高效优质就业指导和服务，帮助学生树立正确的就业观念，做好毕业生教育、档案整理、离校等服务保障工作；
（十）协助有关部门做好学生公寓住房的分配、调整工作，管理好所属学生住房的营产营具及设施；
（十一）完成上级交办的其他任务。